高級管理層對董事會負責。本行高級管理層與董事會嚴格劃分職責權限，根據(jù)董事會授權，決定其權限范圍內的經(jīng)營管理與決策事項。董事會對高級管理人員進行績效評價，作為對高級管理人員的薪酬和其他激勵安排的依據(jù)。高級管理層應當按照董事會、監(jiān)事會要求，及時、準確、完整地報告本行經(jīng)營管理情況，并提供有關資料。報告信息包括但不限于有關本行戰(zhàn)略管理、經(jīng)營投資、風險管理、內控合規(guī)、財務會計等情況。